為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，增強(qiáng)市委網(wǎng)信辦工作力量，經(jīng)研究，決定面向全市（含所轄市、區(qū)）公開選調(diào)工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通告如下。
一、選調(diào)原則
（一）德才兼?zhèn)?、以德為先?br /> （二）公平公正、公開競(jìng)爭(zhēng)；
（三）考評(píng)結(jié)合、擇優(yōu)選調(diào)。
二、選調(diào)計(jì)劃
選調(diào)科級(jí)以下公務(wù)員3名。
三、選調(diào)方式
公開選調(diào)。
四、選調(diào)范圍和條件
（一）選調(diào)對(duì)象范圍
全市范圍內(nèi)實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案，且在編在崗的科級(jí)以下公務(wù)員。
（二）選調(diào)對(duì)象條件
1.具有全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位,專業(yè)不限，年齡在35周歲以下（1983年11月28日后出生）。
2.具有2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷，其中2015年以后新錄用的選調(diào)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限分別為3年和5年（計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2019年11月）。
3.年度考核結(jié)果均為稱職以上等次。
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，公道正派，服從組織分配，社會(huì)關(guān)系清楚。
5.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、公文寫作、綜合文字、口頭表達(dá)及網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全管理、信息化發(fā)展等方面的專業(yè)能力。
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，不得參加本次公開選調(diào)
⑴涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
⑵受處分期間或者未滿影響期限的；
⑶法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、選調(diào)程序
（一）報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名時(shí)間: 2019年11月28日至12月3日（上午：9︰00—11︰30；下午：2︰30—6︰00）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：泰州市委網(wǎng)信辦綜合處（市政府大院B樓604室，聯(lián)系電話：86886077）。
3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
4.報(bào)名所需材料：
⑴《泰州市委網(wǎng)信辦公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》（見附件或報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取，一式兩份）；
⑵報(bào)名人員近期二寸免冠彩色照片3張；
⑶報(bào)名人員身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。
5.資格審查。報(bào)名結(jié)束后，資格審查合格的人數(shù)與擬選調(diào)計(jì)劃比例不低于3︰1。達(dá)不到開考比例的，將按程序核減選調(diào)計(jì)劃。
（二）考試。分筆試和面試，筆試成績(jī)占綜合成績(jī)40%、面試成績(jī)占綜合成績(jī)60%。
1.筆試。筆試實(shí)行閉卷作答，主要測(cè)試政策理論水平、文字表達(dá)、網(wǎng)信工作相關(guān)能力等，不指定考試范圍。筆試總分100分，60分為合格。筆試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
2.面試。筆試結(jié)束后，按選調(diào)計(jì)劃1:3的比例，從高分到低分確定面試人選。面試成績(jī)總分100分，60分為合格。面試不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢。面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低排名。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢前，應(yīng)提交單位同意報(bào)考證明以及公務(wù)員登記表復(fù)印件。體檢不合格的，按綜合成績(jī)從高分到低分實(shí)行一次性遞補(bǔ)。
（四）考察。按照干部考察相關(guān)程序，對(duì)擬選調(diào)對(duì)象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況進(jìn)行核實(shí)，了解德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)?？疾觳缓细竦?，不遞補(bǔ)。
（五）討論決定和公示。根據(jù)考察情況，經(jīng)市委網(wǎng)信辦領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬選調(diào)人選。對(duì)擬選調(diào)人選，在泰州網(wǎng)公示，公示期7個(gè)工作日。
（六）試用和選調(diào)。公示期滿無(wú)異議的，擬選調(diào)對(duì)象在市委網(wǎng)信辦試用3個(gè)月，試用期內(nèi)人事、組織等關(guān)系與原單位保持不變。試用期滿合格者，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
六、政策咨詢及監(jiān)督電話
政策咨詢：市委網(wǎng)信辦綜合處 86886077
紀(jì)檢監(jiān)督：市紀(jì)委市監(jiān)委第六派駐紀(jì)檢監(jiān)察組 18061000201
報(bào)名表下載： 市委網(wǎng)信辦公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc